Poczta elektroniczna lepsza od telefonu
Większość biznesmenów ceni sobie pocztę elektroniczną bardziej niż telefon jako narzędzie do porozumiewania się w sprawach zawodowych.
Badania przeprowadzone w sierpniu 2001 przez firmę Xylo Inc. wykazały, że ponad 66 procent pracowników w Stanach Zjednoczonych posiada dostęp do Internetu w swom miejscu pracy. Jest to zdecydowanie więcej niż rok wcześniej, gdy miało go tylko 44 procent.
Ponad 79 procent kobiet i 61 procent mężczyzn (średnio 67 procent) jest zdania, że dostęp do Internetu pozwala im zwiększyć wydajność pracy. Bardziej skłonni do takiej opinii są ci, którzy wykorzystują go intensywniej, niż ci, którzy zaglądają do Internetu tylko kilka razy w tygodniu.
Badania wykazują, że coraz większa liczba pracowników - 49 procent w 2000 roku i 64 procent w 2001 - wykorzystuje Internet w miejscu pracy do celów prywatnych. Większość z nich uważa, że nie ma to negatywnego wpływu na ich pracę.
Mężczyźni używają Internet w pracy do celów prywatnych z różnych powodów: kobietom pozwala się on czyć mniej zestresowanym i szczęśliwszym, a mężczyznom pomaga być lepszym pracownikiem.
"Badania te potwierdzają, że używanie Internetu w miejscu pracy jest coraz ważniejsze, wpływając na codzienne życie amerykańskich pracowników" - stwierdza Norman Behar, prezes of Xylo, Inc. "Jako narzędzie Internet nie tylko może zwiększyć produktywnośc, ale także aktywnie wesprzeć w radzenius boe z wyzwaniami, jakie niesie praca i życie."
Źródło: R. Sak, Internet zwiększa wydajność, MediaRun.pl, 3 września 2001.
3 września 2001
› Lepiej wieczorem niż rano (16 lipca 2003)
› Negatywny stosunek do pracy wpływa na wyniki (12 lutego 2003)
› Organizacje tracą wiedzę (7 stycznia 2003)
› Na etacie pozostaną nieliczni (25 grudnia 2002)
› Pięć godzin dziennie przed monitorem (13 grudnia 2002)
› Jak w dziewiętnastowiecznych fabrykach? (28 listopada 2002)
› Telepraca coraz popularniejsza (11 października 2002)
› Nadzieja w kobietach-informatykach? (3 grudnia 2001)
› Internet zwiększa wydajność (3 września 2001)
› Nowe technologie przekleństwem pracowników (7 lutego 2000)